乡村医师的春天来啦!
近日，云南省昆明市盘龙区卫生健康局对区政协第九届26号提案“进一步提高乡村医生待遇，稳定乡村医生队伍的建议”进行了答复。
明确了村医7大项补助金额
1、考到医师证，奖励2万元
考取执业医师资格证的乡村医生一次性奖励2万元，分四年发放完毕;考取执业助理医师资格证的乡村医生一次性奖励1万元，分四年发放完毕。
2、基药补助700元
基本药物补助。每人每月700元。
3、公卫补助不少于55%
基本公共卫生服务项目补助，按照卫生室所管辖人口核算，经乡镇卫生院考核后，不少于55%的基本公共卫生服务项目经费给予相关补助。
4、持医师证，每月多400元
持有执业医师资格证的乡村医生每人每月多400元;持有执业助理医师资格证的乡村医生每人每月多200元;持有乡村全科助理医师资格证的乡村医生每人每月多100元。
5、绩效补助800元
每人每月800元，全区统筹考核后发放，在《昆明市盘龙区卫生局关于印发盘龙区农村卫生综合改革实施方案的通知》盘卫〔2014〕119号中制定了详细的考核办法。
6、开展中医项目，多给500元
在岗乡村开展中医项目，每人每月多500元。
7、每月定额补助250元
每月定额补助。每人每月250元。
从以上内容可以看出，提高村医收入的举措，涵盖考证、绩效、基药和公卫补助等。其实，今年以来，从国家到地方一直都对村医待遇问题作出不断地探索和努力，同时，这些政策也是未来村医“涨工资”和努力的方向。
对于村医考取医师证能拿到奖励，昆明市绝非个例。不久前，山东省青岛市崂山区政府办公室发布《关于进一步加强乡村医生和基层医疗卫生机构医生队伍建设的实施意见》(以下简称《意见》)，针对基层人才队伍建设提出了一系列举措中提到，鼓励乡村医生向执业(助理)医师转化，对在崂山区规划内一体化社区卫生室执业的乡村医生取得执业医师资格、执业助理医师资格的分别给予一次性奖励10000元和5000元。
如今年8月湖北省鄂州市出台类似政策，提出具有全科医学执业范围的乡村医生，可上挂社区卫生服务中心或乡镇卫生院多点执业。同时，按不低于全科医生本人基本工资的10%设立全科医生岗位津贴，在绩效工资中单列。
今年12月份，广东省英德市发布了《关于英德市2019年度考核合格享受省财政补贴“乡村医生”人员名单公示》，根据2019年考核得分，仅英德市一个地方就有253名乡村医生获得承诺的20000元补助。
按照《办法》当中的要求，村医补贴与绩效相关，2019年绩效考核分在60-80分的，按照20000元标准等比例递减补助金额，2019年绩效考核分在80-90分，都可以足额获得这20000元补助金。
今年，央视新闻也发出消息，到2020年，力争所有乡村医生都具有中专以上学历和执业医师资格，村医获得正规医师资格是未来必然要求。
因此，村医在持有乡村全科基本证书之后，可以不断学习、考核，最终考取执业医师证书，而这也是村医未来发展的道路。
